Каков порядок

Решение о взыскании принимается не позднее двух месяцев после истечения указанного в требовании срока.

Поручение налогового органа на перечисление сумм налога в бюджетную систему Российской Федерации направляется в банк, в котором открыты счета налогоплательщика (налогового агента) — организации или индивидуального предпринимателя, в течение одного месяца со дня принятия решения о взыскании и подлежит безусловному исполнению банком в очередности, установленной гражданским законодательством Российской Федерации.

Для обеспечения исполнения решения о взыскании налога или сбора применяется приостановление операций по счетам в банке. При этом решение о приостановлении операций налогоплательщика-организации по его счетам в банке может быть принято не ранее вынесения решения о взыскании налога.

📌 Реклама

Решение о приостановлении операций налогоплательщика-организации по его счетам в банке принимается руководителем (заместителем руководителя) налогового органа, направившим требование об уплате налога, пеней или штрафа в случае неисполнения налогоплательщиком-организацией этого требования.

Данный этап применяется также, при взыскании пеней, сборов и штрафов, в случаях предусмотренных Налоговым кодексом РФ.

3 этап: при недостаточности или отсутствии денежных средств на счетах налогоплательщика (налогового агента) — организации или индивидуального предпринимателя или при отсутствии информации о счетах налогоплательщика (налогового агента) — организации или индивидуального предпринимателя налоговый орган вправе взыскать налог за счет иного имущества налогоплательщика (налогового агента) — организации или индивидуального предпринимателя.

📌 Реклама

Решение о взыскании налога за счет имущества налогоплательщика (налогового агента) — организации или индивидуального предпринимателя принимается в течение одного года после истечения срока исполнения требования об уплате налога.

Взыскание налога за счет имущества налогоплательщика (налогового агента) — организации или индивидуального предпринимателя производится по решению руководителя (заместителя руководителя) налогового органа путем направления в течение трех дней с момента вынесения такого решения соответствующего постановления судебному приставу-исполнителю.

В качестве способа обеспечения исполнения решения о взыскании налога применяется арест имущества, т.е. действие налогового или таможенного органа с санкции прокурора по ограничению права собственности налогоплательщика-организации в отношении его имущества.

Каков порядок обращения работников для выдачи справок и прочих документов, касающихся трудовой деятельности, установленный Трудовым кодексом РФ? Каков порядок выдачи данных документов работодателем согласно ст. 62 ТК РФ?

25 сентября 2018

Вопрос выдачи работникам документов, связанных с трудовой деятельностью работника, урегулирован в ст.ст. 62, 84.1 ТК РФ. По смыслу этих норм для предоставления работнику копий документов, выписок, справок, связанных с его работой, ему необходимо обратиться к работодателю с письменным заявлением. Такое заявление составляется в произвольной форме. Работник вправе в любое время потребовать от работодателя копии документов, связанных с работой, справки и выписки, иные документы, связанные с его работой. Осуществление такого права работника каким-либо временным периодом ограничено быть не может (смотрите апелляционное определение СК по гражданским делам Томского областного суда от 27.05.2016 по делу N 33-2132/2016, постановление Самарского областного суда от 05.06.2017 по делу N 4А-558/2017). Исчерпывающего перечня таких документов трудовое законодательство не устанавливает.
Работодатель обязан предоставить копии документов о работе как работникам, состоящим в настоящее время с работодателем в трудовых отношениях, так и бывшим работникам (решение Верховного Суда Республики Дагестан от 28.04.2017 по делу N 21-193/2017; постановление Верховного Суда Республики Саха (Якутия) от 21.03.2017 по делу N 4А-82/2017 и т.д.) Ограничений относительно периодичности и количества предоставляемых работнику копий документов не установлено (апелляционное определение СК по гражданским делам Суда Ханты-Мансийского автономного округа от 14.10.2014 по делу N 33-4617/2014).
Законодатель установил трехдневный срок для выдачи копий документов, справок, выписок и иных документов, касающихся трудовой деятельности работника. Этот срок исчисляется со дня обращения работника до дня направления работодателем документов по почте, а не до дня их получения работником (смотрите решение Астраханского областного суда от 08.08.2014 по делу N 7-295/2014).
Трудовой кодекс РФ не конкретизирует, что следует понимать под заверенными надлежащим образом копиями документов. В то же время в настоящее время продолжает действовать п. 1 Указа Президиума Верховного Совета Союза Советских Социалистических Республик от 04.08.1983 N 9779-Х «О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан», которым определено, что если законодательством не предусмотрено представление копий документов, засвидетельствованных в нотариальном порядке, верность копии документа свидетельствуется подписью руководителя и уполномоченного на то должностного лица и печатью. На документе должны быть указаны номер и дата его выдачи (апелляционное определение СК по гражданским делам Свердловского областного суда от 17.01.2017 по делу N 33-663/2017; постановление Верховного Суда Республики Саха (Якутия) от 21.03.2017 по делу N 4А-82/2017).
Для выдачи работнику оригинала трудовой книжки, если она запрашивается в целях обязательного социального страхования, также требуется оформление заявления работника. В этом случае работник обязан вернуть трудовую книжку работодателю не позднее трех рабочих дней со дня ее получения в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение).
При увольнении работника обязанность по выдаче ему копий документов, связанных с его работой, включая выписки или справки, иных документов возникает у работодателя также только при условии оформления работником письменного заявления. Исключением является трудовая книжка, которую работодатель должен выдать работнику при увольнении без каких-либо напоминаний с его стороны или требований.

Ответ подготовил:
Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Евсюкова Валентина

Контроль качества ответа:
Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Комарова Виктория

В РФ взыскание налогов с юридических лиц осуществляется только по инициативе Федеральной Налоговой Службы. Порядок и сроки определяют не только по налоговому, но и по бюджетному кодексу РФ.

Порядок взыскания налогов с юридических лиц

Статьи 8 Главы НК РФ подробно описывают порядок взыскания налогов с юридических лиц.

Перед тем как получить средства на погашение долга и пени самостоятельно, налоговым органом осуществляется отправка неплательщику извещения о наличии долгов по налогам. В тексте последнего указывают сроки оплаты. По их истечению начинается процесс принудительного погашения долгов.

В течение 60 дней организация должна получить оповещение о начале взыскания задолженности по налогам с юридических лиц. Если вручить его лично или под расписку не выходит, служба направляет свое решение письмом. В этом случае дата доставки оповещения наступает автоматически через 6 дней после отправки письма.

Списание денег или драгоценных металлов осуществляется после запроса федеральной службы в финансовую организацию, которая ведет счета интересующего лица. Запрос составляют на бумаге или электронном носителе.

Если денег на счетах не хватает, финансовая организация оповещает об этом государственный орган, а возмещение осуществляется за счет иных средств юридического лица. Решение об изъятии имущества должника принимают в течение 365 дней и в течение 3 дней извещают об этом службу судебных приставов.

Когда средств и имущества организации не хватило для возмещения долгов, ФНС инициирует процедуру банкротства через суд. В этом случае возможна субсидиарная ответственность.

Изъятие денег с избирательных счетов или фондов референдума не осуществляется.

Срок давности взыскания задолженности

После истечения срока, указанного в требовании об уплате, у ФНС РФ остается 2 месяца на то, чтобы получить долги с юридического лица принудительно.

Если налоговики не укладываются в этот период, вернуть задолженность по налогам у них получится только через суд. Обращение в суд осуществляется в течение полугода с момента окончания сроков уплаты.

Через 3 года после получения налогоплательщиком требования ФНС возврат денег от юридического лица не осуществляется.

Федеральная служба признает задолженность безнадежной к взысканию, если:

  • юридическое лицо признали банкротом или ликвидировали;

  • прошел срок давности, и ФНС не смогла продлить его через суд;

  • финансовая организация списала средства со счетов должника, но не успела передать их в бюджет РФ до своей ликвидации.

Принимать решение о признании задолженности безнадежной могут только налоговая или таможенная службы Российской Федерации.

Стоит ли дожидаться истечения срока давности?

Взыскание недоимки по налогам с юридических лиц осуществляется за счет работы судебных, таможенных и налоговых органов. Средства смогут изъявить без участия организации-должника. В случае банкротства списание долгов осуществляется даже с личных счетов руководителей организации.

За время ожидания пеня кратно возрастет и сможет утопить бизнес. Если вы предпримите активные шаги для ухода от возмещения долгов, это расценят как противодействие работе ФНС, а ситуация все равно обернется не в пользу юридического лица.

Своевременно возмещайте долги в ФНС, чтобы не узнать, как осуществляется порядок взыскания налоговой задолженности с юридических лиц на себе.

Записи созданы 8837

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие записи

Начните вводить, то что вы ищите выше и нажмите кнопку Enter для поиска. Нажмите кнопку ESC для отмены.

Вернуться наверх