Почему так много работы?

Задание 1.
Найдите ошибки, связанные с нарушением норм словоупотребления. Отредактируйте и запишите предложения.
1. Автоматическая линия будет новым этапом в техническом вооружении предприятия.
2. Старый моряк вышел на бульвар в своем парадном кителе.
3. Трудно наладить работу при отсутствии необходимых материалов.
4. В силу плохой разработки метода экономического анализа до недавнего времени не проводилось детального изучения результатов по намеченному плану.
5. Мы намечаем встречу около 18 часов.
6. Старые методы руководства были признаны неправильными и нерациональными.
7. На профсоюзной конференции присутствовало 120 делегатов.
Задание 2.
Раскройте скобки, выберите подходящие слова (паронимы). Запишите исправленные предложения.
1. Работа написана простым языком, сразу уясняется сущность вопроса.
2. Паровоз, натужно дыша, протащился по платформе, состав встал.
3. Испытание новой машины проводится уже третью неделю.
4. Студенческая молодежь у нас предоставлена самой себе.
5. В работах художников и скульпторов отображается труд, быт и отдых забайкальцев.
6. Впечатлений от поездки много, но главное – это исключительно дружеское отношение к нам французского народа.
7. У билетной кассы предъявляли свои командировочные удостоверения.
8. Мне кажется, что я припоминаю лицо этого человека.
9. На диваны были надеты чехлы.
Задание 3.
Замените выделенные иноязычные слова русскими синонимами. Запишите исправленный вариант.
1. На последних футбольных соревнованиях наша спортивная команда потерпела неудачу.
2. Пассажиры отдыхали в парусиновых шезлонгах на палубе комфортабельного парохода.
3. Новый сезон открывает хорошие перспективы дальнейшего развития в области спортивной работы.
4. Такое же решение было принято студентами второй группы.
Задание 4.
Определите значение слов, выступающих в качестве паронимов. Составьте и запишите с каждым из них по одному словосочетанию.
Техничный (обладающий высокой техникой, высоким мастерством) – технический (специальное понятие, относящееся к какой-л. области техники или науки),
террористическая (свойственная террору, терроризму, террористу, характерная для них) – террористская (состоящая из террористов),
водные (обозначает отношение или принадлежность к воде, характеристика которой даётся в первой части слова) – водяные (сделанные из воды или относящиеся к воде),
национальные (относящиеся к данной стране, государству; свойственные какой-л. нации)– националистические (проявляющие чувства национального превосходства, идей национального антагонизма, национальной замкнутости.),
желанный (такой, которого желают, к которому стремятся) – желательный (соответствующий чьим-л. желаниям, интересам; нужный, необходимый),
гуманная (человеколюбивая, человечная в поступках и отношениях) – гуманитарная (основанная на любви к человеку и заботе о нём),
редакционная (относящаяся к редакции) – редакторская (относящаяся к редактору),
изобретательная (находчивая, быстрая на выдумку, способная изобретать) – изобретательская (относящаяся к изобретателю),
гордость (чувство собственного достоинства, самоуважения) – гордыня (преувеличенно высокое мнение о себе и пренебрежение к другим),
консервация (предохранение от гниения или разрушения посредством каких-н. особых мер, операций) – консервирование (способ заготовки продуктов).
Техничный пианист – технический язык; террористическая деятельность – террористская группировка; нейтральные воды – водяные знаки; национальные песни – националистические взгляды; желанный гость – желательный результат; гуманная личность – гуманитарная помощь; редакционная комиссия – редакторская пометка; изобретательная ученица – изобретательская деятельность; мужская гордость – человеческая гордыня; консервация производства – консервирование грибов.
Задание 5.
Письменно ответьте на поставленные вопросы. В качестве ответа используйте подходящее по смыслу фразеологическое выражение.
Как говорят:
1) о том, когда человек работает не на себя, а на кого-то – гнет спину
2) о работе, выполненной слишком быстро – на скорую руку
3) о том, что за окном стемнело – хоть глаз выколи
4) о человеке, который похудел – с лица спал
5) когда кого-либо обманывают – вешать лапшу на уши
6) когда кого-то хотят отругать – разделать под орех
7) о человеке, к которому окружающие относятся с уважением – большая шишка
8) о человеке, ничего не значащем – мизинца не стоит, пустое место
9) о человеке, резко отличающемся от других – белая ворона
10) о нависшей опасности – тучи сгущаются над головой
11) о человеке, на которого сваливают чужую вину – козел отпущения
12) о том, что является мерилом для чего-либо, к чему насильственно подгоняют или приспосабливают что-либо – одним аршином меряют.

Украинский шахтёр Алексей Стаханов 31 августа 1935 года стал знаменитостью советской страны — сначала производственная многотиражка, а затем «большие» газеты написали о его трудовом подвиге: он за одну смену добыл 102 тонны угля, превысив обычную норму в 14 раз. Руководитель страны Иосиф Сталин велел открыть стахановское движение, а зачинателя пригласил в Москву «на должность». Алексей Стаханов был награждён двумя орденами Ленина, орденом Трудового Красного Знамени и медалями.

Стахановским движением назвали массовое явление, когда новаторы производства добивались рекордов, это были рабочие, колхозники, инженерно-технические работники. Однако даты показывают, что явление началось несколько раньше. Например, рекордсмен-новатор забойщик Изотов стал известен в 1932 году, даже были изотовские школы повышения квалификации забойщиков. Летом 1935-го на железнодорожном транспорте образовалось движение кривоносовцев. Но прогремело на ноябрьском Всесоюзном совещании имя Алексея Стаханова, о котором загодя доложили Сталину, и тот похвалил идею.

Алексей Григорьевич Стаханов родился 3 января 1906 года в деревне Луговой Елецкого уезда Орловской губернии (теперь это Измалковский район Липецкой области) в бедной крестьянской семье. Так что, довелось ему в юные годы побатрачить, попасти деревенское стадо. А в сельской школе он окончил всего три класса. В 1927 году Алексей начал работать коногоном на шахте «Центральная-Ирмино» в Кадиевке Луганской области, что в Донбассе. А затем — крепильщиком, забойщиком.

Технология выработки была неэффективной, когда все операции выполнял один шахтёр — проработав 1-2 часа, откладывал молоток и крепил забои. Техника в то время простаивала, а компрессор гонял воздух вхолостую. Стаханов изменил технологию, с ним работали два крепильщика, и эффективность резко возросла. Это было продемонстрировано накануне Международного юношеского дня 1 сентября.

30 августа 1935 года в 10 часов вечера в шахту вместе с ним спустились начальник участка Машуров, парторг шахты Петров и редактор шахтной многотиражки Михайлов. За 5 часов 45 минут бригада Алексея нарубила 102 тонны, выполнив 14 норм. Через 10 дней Стаханов нарубил за смену 175 тонн угля, а позднее дошёл до 324 тонн за смену. Популярность нового почина приобрела общенародную признательность и повсеместное распространение.

В 1937 году Алексей поступил в Промышленную академию, которую окончил в 1941 году, став горным инженером. Во время войны он работал в Караганде начальником шахты, а с 1943 года стал начальником сектора по обобщению опыта новаторов и передовиков производства в Министерстве угольной промышленности СССР. В 1970 году Стаханову присвоено звание Героя Социалистического Труда с вручением ордена Ленина и золотой медали «Серп и молот».

В 1957 году по воле нового руководителя страны Никиты Хрущева Стаханов вернулся на Донбасс, в город Торез, где работал на невысоких должностях в угольной промышленности. В 1974 году он вышел на пенсию, 5 ноября 1977 года умер в клинике от сердечно-сосудистой недостаточности, якобы из-за долгих проблем с алкоголем. Хотя его дочь Виолетта представляет другую версию: в клинике поскользнулся, упал, ударился виском.

Стахановское движение мощно развилось в СССР и стало почти обязаловкой. Есть цифры статистики, по которым до 25% трудящихся включились в это движение. Однако история сохранила не так много имён героев, в основном, это пионеры движения. Вот каких результатов в установлении производственных рекордов они достигли.

1. Александр Харитонович Бусыгин, кузнец Горьковского автомобильного завода, Герой Социалистического Труда. В 1931 году он приехал на строительство Горьковского автозавода, а когда его построили, Александр очень быстро овладел специальностью кузнеца и сумел развить методы этого производства. Значительного повышения производительности труда он достиг за счёт предварительной подготовки рабочего места, совершенствования станков и инструмента, оптимизации приёмов нагрева и штамповки металла. Бригада Бусыгина в сентябре 1935 года установила рекорд, отковав за смену 966, затем — 1001 коленчатый вал при норме 675 штук. Потом он побил свой рекорд, изготовив 1146 валов. Всесоюзное движение новаторов некоторое время носило название стахановско-бусыгинского. Слава о советском кузнеце дошла до американского «Форда», Бусыгина туда приглашали на приличную зарплату, он, конечно, отказался.

2. Кубанский тракторист Константин Борин бил рекорд за рекордом. С 1935 до 1950 годы он был комбайнёром Штейнгартовской МТС Краснодарского края. За сезон 1935 года он убрал комбайном «Коммунар» 780 гектар при норме 160 гектар, в следующем году — 2040 гектар, в 1937 году — 3240 гектар. В 1948 году Борин со своей бригадой намолотил в сцепе двух комбайнов «С-6» 42 300 центнеров зерна. Общая статистика его трудовых подвигов такова: за 15 лет работы в Штейнгартовской МТС он выполнил 89 сезонных норм и намолотил более 480 000 центнеров зерна. Борин первый применил ночную уборку комбайном, загрузку бункера и заправку двигателя на ходу.

3. Макар Мазай, сталевар Мариупольского металлургического завода имени Ильича, рабочий-новатор. Он предложил углубить ванну мартеновской печи и одновременно поднять высоту свода мартена — так в печь стало помещаться намного больше материала для переработки. В октябре 1936 года Макар Мазай установил рекорд по съёму стали с квадратного метра пода печи — 15 тонн за 6 часов 30 минут. Его методы работы переняли все металлурги.

4. Иван Гудов, рабочий-фрезеровщик. В августе 1934 года он чернорабочим поступил на Московский станкостроительный завод имени Орджоникидзе и там с отличием окончил шестимесячные производственно-технические курсы фрезеровщиков. С марта 1935 года Иван начал работать на немецком фрезерном станке «Фриц Вернер», дотошно анализируя технологический процесс. В итоге он нашёл решение, как увеличить количество изготовляемых деталей в 3-4 раза, не теряя их качества. Он обрабатывая детали одновременно двумя фрезами, увеличивал скорость подачи и резания металла. При норме 43 детали в смену, он изготавливал 117 деталей, то есть 410%.

5. Ткачиха Дуся Виноградова — символ нового советского человека. Со своей сменщицей Марусей Виноградовой в мае 1935 года они установили всесоюзный рекорд — стали обслуживать 70 автоматических станков вместо 16. 1 октября 1935 года впервые в практике мировой текстильной промышленности они смогли управляться одновременно с сотней станков, позднее перешли на 240. В текстильной промышленности движение получило широкий отклик у работниц.

6. Железнодорожник Пётр Кривонос. В 1929 году после окончания ФЗУ пришёл в паровозное депо Славянска Донецкой железной дороги. Когда стал машинистом, он первым при вождении грузовых поездов увеличил форсировку котла паровоза, и техническая скорость повысилась вдвое, до 46-47 км/час — это существенный показатель. На железной дороге появились его последователи — кривоносовцы.

7. Поездной диспетчер Клавдия Королёва, лауреат Сталинской премии третьей степени. В 1947 году она организовала работу по уплотнённому графику оборота локомотивов на железнодорожном транспорте. А в 1951 году Королёва додумалась до пропуска тяжеловесных грузовых поездов по постоянному расписанию. И этот метод нашёл широкое применение на сети железных дорог СССР.

8. Перетяжчик обуви Николай Сметанин работал на ленинградской фабрике «Скороход». Взявшись за дело с умом, он выполнил производственную норму на 200%. Чтобы прийти к такому результату, Николай отработал до мельчайших деталей каждое движение. Итог — 21 сентября 1935 года он сработал 1400 пар обуви, между прочим, это был мировой рекорд, советский обувщик обогнал знаменитую чехословацкую фирмы «Бати». 6 октября Николай перетянул и того больше — 1860 пар.

9. Бригадир женской тракторной бригады Паша Ангелина. Дважды Герой Социалистического Труда, символом технически образованной советской работницы, её бригада намного перевыполняла план. Ангелина знаменита своим лозунгом «Сто тысяч подруг — на трактор!».

10. Буровой рабочий Билял Ихласов с 1932 года работал на на руднике Риддерского полиметаллического комбината. 29 сентября 1935 года он не просто установил всесоюзный рекорд добычи руды, а выполнил задание аж на 485 %! Это вдохновило горнодобытчиков, с 1937 года Ихласова назначили инструктором по внедрению передовых методов и приёмов труда — обучать его методам товарищей.

Человека достойного, доброго, смелого
Поздравляю, коллега, забудьте печаль,
Я желаю судьба — чтоб подарок вам сделала,
И чтоб жизнь ваша стала похожей на рай!
Меньше будней, завалов, рабочих вопросов,
Больше отдыха, праздников, счастья в душе,
Чтоб исполнила жизнь вмиг все ваши запросы
И гораздо вам жить стало чтоб веселей!

Коллега, скорей принимай поздравленья,
Тебя поздравляет весь твой коллектив,
Желаем удачи, любви и везенья,
Уходит из жизни пусть весь негатив!
Всегда будь примером, во всем самым первым,
Смекалку и хватку свою не теряй,
Мечтай и влюбляйся, стремись, добивайся,
Обиды, тоску в жизнь свою не пускай.

Коллега, поздравляю! Желаю вам решительности и смелости в делах, мягкости и позитива в общении с коллективом. Пускай ваши мудрые решения выручают нас в сложных ситуациях! Высокой вам зарплаты и хороших бонусов!

Тебя спешу поздравить я,
И пожелать хорошего,
Пусть будет крепкою семья.
И в жизни будет лучшее.
Тебя хвалю за тяжкий труд,
И за твою заботу.
Пускай тебя везде все ждут,
Спасибо за работу. !

Коллега, с праздником веселым!
Ты удиви сегодня всех
Успехом радостным и новым,
Чтоб зазвучал твой добрый смех!
Пусть на лице твоем улыбка
Сияет, словно солнца диск,
А на душе играет скрипка,
И станет доброй сказкой жизнь!

Позабудь сегодня грусть
Отложи дела до завтра
В праздник этот будет пусть
Море радости и счастья.
Поздравления принимай
Наш коллега умный, славный
Мы желаем не хворать
Вершин побольше покорять!

Тебя, коллега, я сегодня поздравляю,
Желаю в жизни курса не терять,
Ты честен и порядочен, я знаю,
Всегда готов ты помощь оказать.
В работе не идешь на компромиссы,
И верность делу у тебя в крови,
Ты никогда не будешь карьеристом,
Желаю в жизни тебе счастья и любви.

(Имя), с праздником (название праздника)! Работа – это второй дом, потому что на работе мы проводим очень много времени. Соответственно, коллектив – это вторая семья. А в семье есть близкие родственники и дальние. Так вот ты, (имя), стал для меня близким, как брат. Ты также стал для меня хорошим другом. Я знаю – на тебя всегда можно положиться. Спасибо тебе за помощь, отзывчивость и участие. Я желаю тебе дальнейшего роста, движения вперед и достижения самых высоких вершин.

Дорогой собрат по офису, мы поздравляем тебя с праздником! Надеемся, что работа с нами доставляет тебе такое же удовольствие, как нам – работа с тобой! Мы желаем тебе всяческих успехов, процветания и достижения всех твоих целей!

Выхожу утром из дома – пасмурно, хмуро, моросит отвратительный, мелкий, вымывающий остатки тепла дождик, в лужах отражаются не лучи солнца, а унылые лица прохожих. Подхожу к работе, вижу – здание как-то поблекло, потускнело, а еще вчера радовало свежестью фасада. Вхожу – сотрудники какие-то озабоченные, неприветливые, не здороваются. Шеф показался – туча-тучей. Захожу в кабинет – ну точно! Тебя нет! Не пропадай надолго! Ты возвращаешь нашей жизни краски!

Время не стоит на месте, все ускоряется, темп жизни заставляет бежать, чтобы остаться на месте, и все меньше и меньше времени остается на то, чтобы посмотреть в глаза собеседнику и увидеть себя в его глазах. Поздравляю тебя и желаю иногда останавливаться, делать глоток воздуха, улыбаться и ловить улыбки других, знакомых и незнакомых людей!

Очередной вопрос от Равшана:

Добрый день! Объясните мне пожалуйста, почему вполне мудрые люди, знающие что счастье не в деньгах, много работают. Ведь предела работы не существует.

Равшан, спасибо за активность, будем разбираться с темой работы.

Для начала – простенький пример. Посмотрите на своего домашнего питомца, лучше всего кошку, если есть. Чем она занимается в течение дня? Ест и спит. Вот два вида занятий. Когда зверь молодой, ещё немного играет, а потом опять спать.

Основная задача любого животного – добыть себе пищу. Если задача решена, то спать звери могут почти сутками.

Человек устроен слегка по-другому. Ему мало набить живот, и поспать, надо ещё чем-то заняться. Погулять, картинки порисовать, жилище обустроить, чтобы поудобнее было.

Легко сформулировать принципиальные различия между человеком и животным. Животное приспосабливается к окружающей среде, а человек изменяет, трансформирует внешнее пространство для своих нужд и задач, исходя из уровня собственного развития.

Когда у человека сложные внешние условия, очень много времени уходит на добывание пищи и устройство крова. Когда же эти вопросы решаются, то, все равно, человек не может сидеть без дела, будет что-то вырезать, усовершенствовать, модифицировать, придумывать. Это и называется потребность творить, менять окружающее пространство. Отсюда и информация, что человек создан по образу и подобию Бога, то есть Творца.

У каждого человека есть свои склонности к тому, или иному виду деятельности. Одному по душе выращивать хлеб, другому – охота, третьему – гончарное дело, четвёртому – кузница, пятый – людей лечит.

Это, так сказать, изначальные профессии.

Сегодня выбор намного шире. С развитием прогресса, добавились разнообразные технические профессии: шахтёры, ученые, авто, авиа, судо, и пр. – строители, воины, управленцы, творческие профессии. Выбирай, на любой вкус.

Я уже писал в статье Гарантированный способ стать успешным человеком , что очень важно определить эту свою склонность к тому или иному виду деятельности.

Если нравится, если то, чем человек занимается доставляет радость, если человек любит свою работу – есть все шансы стать настоящим Мастером. Что такое Мастер я уже говорил, но, лишний раз повторить только на пользу.

Мастер – это уровень развития человека. Это довольно высокое достижение, выдающее уникальный продукт самого высокого качества. Мастером можно стать в самых разных профессиях и видах деятельности. И, это именно то, к чему имеет смысл стремиться.

Так вот, одной из основных характеристик настоящего Мастера – это любовь к своему делу. А то, что человек любит, он будет делать сколь угодно продолжительное время. Постоянно в голове что-то варится, что-то придумывается, совершенствуется, видоизменяется. Это процесс постоянный. Это органическая часть жизни.

И, если смотреть с точки зрения человека, работающего из-под палки, да это много, намного больше положенных Трудовым Кодексом часов в день. А для человека, любящего свое дело, это один миг, постоянный процесс, даже было бы неплохо часов в день добавить.

Только не подумайте, что Мастер, это полностью изолированное существо, сидящий в своей норе, и с утра до вечера работающий, работающий, работающий. Это, как правило – одержимые люди, не видящие ничего вокруг, кроме своей работы, это уровень профессионала, а то и ремесленника.

Органичной частью Мастерства – это построение правильного взаимодействия с окружающим миром. Все знания и умения надо отдавать наружу, процессам и людям, которые в этом нуждаются, иначе просто закиснешь. Нужно уметь постоянно развиваться, открывать новые горизонты, новые вершины, новые знания и новые умения. Застоя Мастерство не терпит.

Это не просто сделать, но реально. И, что самое главное – это интересно, причём, в любом возрасте.

И про материальную сторону вопроса. Уже на уровне профессионала, человек легко и естественно зарабатывает деньги своим делом. Это ответная реакция мира. Конечно, не такая быстрая, как пишут в завлекалочках о МЛМ и прочих пирамидах, но, зато стабильная и правильная.

Тут желательно научиться самому не отталкивать эти предложения из внешнего мира. Это бывает, когда реально смотришь на плоды своего труда, и понимаешь, что до совершенства ещё далеко. И вот тут важно понять это несовершенство, увидеть, принять, но не оттолкнуть свой внешний контакт.

Многие попадают в эту карусель. Сделал – понял, что до идеала далеко, выбросил. Ещё раз сделал – опять увидел огрехи – выбросил, и так далее. Тут, чаще всего растёт не мастерство, а страх перед публичной оглаской своего творения. Детям, в этом плане намного легче.

Надо учиться выдавать продукт на публику. Для каждой профессии свои особенности, но, всегда можно найти ту часть, или тот этап, который можно отработать максимально.

К примеру, музыканты – сначала отрабатываем, что попроще — и наружу, на публику. Затем сложнее, и опять на публику, и так далее, до больших произведений. Сразу пианисты концерты не играют, сначала простые этюды отрабатывают.

А вот когда вы более мелкие детали доведёте до максимального уровня, и будете это делать с любовью и радостью, то спрос всегда появится. Мир отреагирует ровно настолько, насколько вы наработали. Первые реакции, естественно, бывают небольшими, но тут, всё только от вас зависит, либо будете правильно развиваться, либо, как обычно, забросить это дело, найдя массу ВЕСКИХ причин и доводов.

И ещё одна профессиональная хитрость. Надо уметь делать паузы. Есть хороший цикл из семи дней, под названием НЕДЕЛЯ. Это количество не просто так придумано, у каждого из дней свои задачи и этапы процесса. Но есть финальный, под названием ВОСКРЕСЕНЬЕ.

Вот именно в этот день надо суметь полностью отключиться от всей текучки и посвятить его любой другой деятельности. Отдыху, прогулкам, развлечениям, чему угодно, только не своей работе.

Тут происходит довольно интересный эффект. Во-первых – голова проясняется, снимается накопившееся напряжение за шесть дней. Во-вторых – процесс, которым вы занимались ДОЗРЕВАЕТ, самостоятельно выходит на новый уровень реализации. Вернувшись в понедельник, вы заметите эту разницу, и с новыми силами продолжите своё дело.

Рекомендую взять на вооружение.

P.S. Вы можете получать информацию о новых статьях на электронную почту:

Подписка на обновления сайта Учимся жить правильно

Обнаружили опечатку или ошибку в тексте? Пожалуйста, выделите это слово и нажмите Ctrl+Enter

Если вы хотите выразить свою БЛАГОДАРНОСТЬ Автору в материальной форме, укажите сумму, выберите способ оплаты и нажмите на кнопочку ПЕРЕВЕСТИ:

Записи созданы 8837

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие записи

Начните вводить, то что вы ищите выше и нажмите кнопку Enter для поиска. Нажмите кнопку ESC для отмены.

Вернуться наверх